L'actualité du mois
30/09
Prochain événement
TVA - franchise en base
Urssaf : de nouvelles mesures de soutien pour les employeurs et indépendants impactés par les incendies
Le 18 août 2022, l’Urssaf a publié un communiqué de presse pour informer les cotisants que des aides étaient disponibles pour accompagner les entrepreneurs dont l’activité a été impactée par les récents feux de forêt. De plus amples précisions devraient être apportées dans les prochaines semaines...
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Loi de finances rectificative du 16 août : des mesures pour répondre à l’inflation
La loi de finances rectificative pour 2022 a été publiée dans le Journal officiel le 17 août dernier. Elle contient notamment des mesures pour contrer l’inflation, et prévoit des dépenses additionnelles de 44 milliards d’euros. Que faut-il retenir ? Indemnité carburant et bouclier tarifaire sur...
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Bonus écologique pour l’achat d’un véhicule électrique : une prolongation jusqu’au 31 décembre 2022
Alors qu’il devait prendre fin le 30 juin dernier, le bonus écologique versé aux particuliers et entreprises pour l’achat d’une voiture électrique est prolongé jusqu’au 31 décembre 2022. Les entreprises peuvent donc bénéficier de ces aides, si elles choisissent d’acquérir des véhicules électrique...
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Jurisprudence : un employeur peut se baser sur des éléments couverts par le secret médical pour licencier un salarié
Dans un arrêt du 15 juin 2022 publié au Bulletin, la chambre sociale de la Cour de cassation a jugé que le licenciement d’un salarié peut s’appuyer sur des éléments couverts par le secret médical d’un patient. En l’espèce, l’affaire concernait le licenciement pour faute grave d’une infirmière c...
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Télétravail et travailleurs transfrontaliers : prolongation des mesures spéciales de sécurité sociale
La législation européenne en matière de couverture sociale pour les télétravailleurs et travailleurs frontaliers est prorogée jusqu’au 31 décembre 2022. Que faut-il savoir ? Selon la réglementation européenne en matière de sécurité sociale, une personne qui travaille dans plusieurs Etats membre...
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Revalorisation du SMIC, taux du Livret A… Qu’est-ce qui a changé au 1er août ?
Hausse du Smic, fin de l’état d’urgence sanitaire… Voici ce qui a changé en France le 1er août dernier. Augmentation du taux du Livret A et du LEP
Le Livret A est le produit d'épargne préféré des Français. Son taux a atteint 2% le 1er août, une seconde hausse dans l’année après celle du 1er fév...
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L’infographie du mois
Transformation digitale
Comment le numérique améliore le support papier ?
Séverine est à la tête d’une agence qui manage des groupes de musique depuis 2002. Son activité consiste :
à vendre des artistes à des salles o...
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QUESTION
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Pour qu’elle soit appliquée, la période d’essai doit ?
Mauvaise reponse
Bonne reponse
La période d’essai ne se présume pas et n’est pas obligatoire. S’il n’y a pas de contrat de travail écrit ou si cette mention n’est pas spécifiée dans le contrat de travail alors elle n’est pas applicable.
Sauf en cas d’accord collectif contraire, la durée initiale de la période d’essai des employés et des ouvriers en CDI est de ?
Mauvaise reponse
Bonne reponse
La durée de la période d’essai d’un employé-ouvrier est de 2 mois. La durée de la période d’essai d’un technicien-agent de maitrise est de 3 mois. La durée de la période d’essai d’un cadre est de 4 mois
Un renouvellement de la période d’essai doit être conclu ?
Mauvaise reponse
Bonne reponse
Il n’existe aucun délai de prévenance pour renouveler la période d’essai. Il est toutefois important que le renouvellement soit réalisé avant la fin de la période d’essai initiale. Dans le cas contraire, le contrat de travail devient définitif et les conditions de rupture applicables à la période d’essai ne sont plus valables. Le renouvellement de la période d’essai doit se faire par un accord entre le salarié et l’employeur. Si un accord est formulé, il doit l’être par écrit.
Le chiffre du mois
C’est l’âge moyen des créateurs d’entreprises individuelles
« La seule façon de faire du bon travail est d’aimer ce que vous faites. Si vous n’avez pas encore trouvé, continuez à chercher. »
Steve Jobs
Cadre de travail
Retour de vacances : 6 conseils pour une reprise du travail réussie !
Reposés, détendus et motivés, le retour au travail après les vacances d’été est un moment clé pour repartir du bon pied et aborder la reprise sous les meilleurs auspices ! Le mois de septembre est en effet idéal pour renouveler les bonnes résolutions professionnelles fixées en début d’année.
Déc...
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Place à l'expert
Comment équilibrer sa charge mentale ?
par François MICHALON - Expert en force mentale
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